10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
1、制定标准工时，有效控制人工成本；2、计价数据库的建立，维护；3、分析及改进线平衡，优化员工配置；4、物料损耗分析及改进；任职要求：1、熟悉QAD系统，了解系统操作流程；2、熟练运用办公软件；3、较好的沟通协调能力、统筹计划能力、应变能力4、大专以上学历，优秀应届毕业生也可。公司福利：1、十三薪+年底奖金；2、双休；3、五险一金；4、工作餐免费（提供餐后水果和饮料）；5、伯乐奖（1000元-2000元）；6、工龄纪念品；7、高温补贴；8、过年开门红包；9、节假日有礼品和购物卡；10、公司定期组织团建活动，丰富员工业余生活。