10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
岗位职责：1、负责求职人员面试前的培训工作；2、协助企业HR在面试过程中的沟通与协调；3、负责面试结束后与面试官和求职者的对接工作；4、负责面试合格人员的体检及入职带队；5、完成每日工作报表；任职要求：1、年龄：22-28周岁，学历：大专及以上；2、性格开朗大方，主动性强，具有较强的应变能力；3、责任心与服务意识强，具备较强的组织协调能力以及沟通能力。4、有人力资源或培训相关工作经验者优先；薪资待遇：1、享受五险一金，工作满一年享受年休假；2、享受季度福利、节日福利、生日福利、年度体检及年度旅游；