10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
1.安排及监督人力资源市场窗口及门店工作人员日常工作、仪容仪表、门店3Q6S；2.负责管辖门店员工业绩、考核及奖惩、管理、领导员工搞笑完成每日的各项招聘任务；3.负责门店员工每月业务知识培训、不断提升员工业务水平；4.负责门店突发事件的处理；5.完成上级的领导分配的各项任务；任职要求:1.熟悉业务推广及沟通技巧，2年以上相关岗位工作经验；2.2年以上门店管理、人事管理和生产管理工作经验；3.具备较强的领导能力，沟通能力和抗压能力；