10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
岗位职责：1.公司年度招聘计划及预算，与部门沟通招聘需求，负责招聘工作；2.选择招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告，参加招聘会；3.筛选简历，组织，安排面试，进行人力资源初试；4.安排候选人员入职，以及体检；5.候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；6.办理社保相关手续。任职资格：1.大专以上学历；2.熟悉人力资源管理各项工作流程；福利待遇：1.五险一金、丰富的团建活动，生日福利，节假日福利，年终奖。2.带薪年假10~15天。3.每月都有升级考核，新人最快上升期为3个月。4.月休6天+法定节假日休+年终奖+生日福利+团建+周末单，双休调。联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！