10人
不限
2年以上
18-50
性别不限
微简历可投
职位描述
1、 在物业总经理的领导下，贯彻执行国家的法律、法规和公司的规章。
2、 拟定部门年度/月度工作计划，并对部门职责、人员架构、岗位职责等工作交给上级领导审核。
3 、配合公司行政人事部，组织相关部门开展人力资源配置，对公司或部门组织结构和人员编制需求提出合理性建议。
4、 全面负责本部门的各项工作计划和年度工作总结并制订设备的操作规程和运行方案，负责本部门管辖设备设施的正常运行、维护、检修和更新改造的管理工作，使设备设施保持良好的运行状态。
4.1组织制定设备更新改造计划、大、中修计划及维修保养计划；审定下属班组工作计划，并组织其贯彻工作计划实施。
4.2定期组织培训员工，开展技术业务学习，提高员工的技术水平，把本部门建设成为一支专业、高效的服务队伍。
5、 监督并指导开展日常采购工作，为成本控制提供参考方案，参与重要、大型物资采购事务。
5.1 监督并指导开展供应商、服务商管理，包括日常管理、评估、维护和拓展。
5.2每月前将上月公共设备用水、电数据，设施设备的运行情况以及突发事件汇总一并上报给公司。
6、完成上级领导交办的其他任务。...1、有大型商场、小区物业工作经验优先录取
2、大专及以上学历，工程类专业。
3、3年及以上相关工作经验。
4、具有工程管理专业知识，熟用各种常用测量工具，有一定的电子技术基础，熟练操作电脑，熟用Win...