人力资源经理职位详情

人力资源经理

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4~5千

2023/6/29

10人 不限 2年以上 18-50 性别不限 微简历可投
职位描述
岗位职责:
1、在集团公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,统筹人力资源管理工作;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、负责组织编写各部门职位说明书;
5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
8、协助推动集团公司理念及企业文化的形成;
9、协助制定公司人力资源整体战略规划;
10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。
岗位要求:
1、人力资源、企业管理相关专业;
2、从事力资源管理工作五年以上,有大型企业同职位工作经验三年以上;
3、精通人力资源管理专业知识。
有意者,请将简历发送到hr@yuwei.com.cn
联系人:梁小姐
公司福利
带薪年假 年终奖 工作餐 公费旅游